ユニークな社内表彰制度を考えよう


本記事のまとめ



  • 自社のイメージに沿った内容を社内表彰の内容にしよう

  • 選考理由は客観的に証明でき、納得できることが大切

  • 普段は注目されない場所にスポットライトを当ててみよう



本記事では、ユニークな社内表彰制度を考える際のポイントや、社内表彰のアイデア12選を詳しくご紹介しました。

社内表彰制度は、社員のモチベーションをあげたり、自発的に努力するようになったりとメリットも多々あります。しかし、社内表彰のアイデアを間違えてしまうと、社員を傷つけることになるので注意しましょう。

本記事を参考に、ユニークな社内表彰制度を考えてみてはいかがでしょうか。