自分のキャリア構築は積極的に

新型コロナウイルス感染症の影響を受けて、自分の働き方を見つめなおした若手ビジネスパーソンは少なくないでしょう。

世の中の状況が停滞しているからといって自らのキャリアプランまでも停滞させてしまうと、納得いくキャリアを切り拓くことができないかもしれません。

周囲の変化に惑わされず、周囲が変わることを期待するのではなく、自らのキャリアは自ら切り開いていくことがアフターコロナにおいて、より求められているのではないでしょうか。

調査概要

日時：8月23日～9月12日
対象地域：ヨーロッパ、アジアパシフィック、アメリカ大陸の世界34の国と地域
年齢：18～65歳
職業：週24時間以上の勤務をする労働者（自営業を除く）
対象数：2万7000人
最小サンプル数：800人（各市場）


文・前嶋みどり／提供元・U-NOTE

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