それぞれが尊敬している所は？

30歳以上の人たちの半数以上（52.9％）が、若い世代を「情報収集能力が高い」と評価しています。先輩たちは「秒速でネット検索して答えを教えてくれる」「さまざまな情報が入ってくる」とコメントしています。

続いて、「プライベートの時間を大切にできること」が39.5％でした。

また、18～39歳に「先輩がすごいと思うところ、尊敬しているところ」について聞くと、一番多かった回答は「仕事に対する知識や経験値（59.3％）」。

若手の意見として「接客の質が自分とは違っていて尊敬する」「絶対に乗り切ろうとするプライドはすごい」があったといいます。

次に多かったのは53.3％の「トラブルに対する対応力がすごい」でした。

世代間のギャップを踏まえつつ、お互いの価値観を尊重していることがわかります。それぞれの強みを生かしながら仕事をすることで、より円滑に業務を進めていくことが大切かもしれません。

調査概要

調査方法：インターネットアンケート

調査対象：18歳以上の社会人経験がある男女

アンケート母数：564人（男性188人／女性376人）

実施日：2024年5月17日（金）～5月28日（火）

調査実施主体：ミライのお仕事

調査会社：株式会社ネクストレベル

＜参照＞

男女５６４人に大調査！職場で「ジェネレーションギャップ」を感じた瞬間トップ１０