体調不良のまま数日間出勤し続け、結局、病院に入院しなければいけなくなりました。
入院のため休暇を取得する旨を伝えると、さすがに出社は言い渡されませんでした。
さて、退院後です。
「退院＝完治」との認識から、会社からは「熱が39度ないなら出社してください」と促され続けました。あまりの傍若無人さの社長に対して、やがて嫌悪感を抱くようになりました。社長は社内で絶対的な存在になっているので、もうどうしようもありません。
そう遠くないうちに、それとなく理由をつけて会社を辞めるつもりです。次の会社を探す際は、体調不良で休むときの基準なども、念のため調べておこうと肝に銘じています。
(20代・女性)
今回は、「私の会社はここが最悪！」と思ったエピソードについて紹介しました。
あなたの会社は大丈夫ですか？考えてみてください。
文・MONEY TIMES編集部
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