日本企業を対象に組織風土改革のコンサルティング事業をおこなう株式会社スコラ・コンサルトが、飛騨の一棟貸しラグジュアリー町家ホテルを利用したリスキリング研修プログラム「HIDA Sauna de Reskilling （飛騨サウナでリスキリング）」のサービス提供を開始しました。

このサービスはチームリーダー、課長・部長職を担当する次世代の経営層を対象として、従来にない「サウナ+自然＋プログラム」で、効果的なリスキリング研修を2泊3日の期間で実施します。

リスキリング成功へのポイントとは

同社は、リスキリングには、デジタルスキルやクリエイティブスキルの習得などとあわせて、“身につけた能力を組織でどう活かしていくか”という点も重要だと指摘。このサービスでは個人のスキルだけではなく、さまざまな課題に対峙する組織そのものの思考・行動様式を高めていくことを目的とした研修が行われるそうです。

さらに、組織単位でのリスキリングを成功に導くためには、プログラムの中身だけでなく、環境も大事な要素だと考え、ビジネスに没頭できる宿泊施設やサウナ、思考整理に適しているという飛騨の町や、自然などの環境に身を置くことで高い研修効果が得られるとしています。

この研修に加えて、プログラム開催後の１～2ヶ月の間に、「学んだことが日常業務に反映されているかの振り返りの場」がセットされているそうです。その際には、うまくいかない場合のアドバイスや、より効果を高めるための気付きが得られるようにサポートが行われます。

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