人間関係や給与・待遇、勤務負担など、様々な悩みを抱えて転職を考える医師も少なくありません。医師の転職は医師の求人を専門に扱った転職サイトが◎。ここでは医師におすすめの転職サイトを厳選してご紹介します。転職が成功するかどうかはサイト選びが鍵となってくるので、是非おすすめの転職サイトで希望に合った優良求人を見つけてください。
医師の転職事情
医師の転職理由は様々ですが、最も多いのが「家庭・生活の事情」です。時間が不規則で過酷な職業のため、負担がかかりすぎてどうしても家庭に支障が出てしまいます。特に女性医師は、結婚・出産・育児がきっかけで、キャリアプランの変更を考える方も多いです。
しかし、医師にかかる負担は病院によって異なるため、転職することで問題が解決することもあります。また、必ずしも常勤医が良いとは限りません。非常勤医やアルバイト、掛け持ちなどで時間に融通がきくようになれば、家庭への影響を抑えながら医師として仕事を続けることができるでしょう。
他にも医師が転職を考える理由として「勤務内容」「職場環境・人間関係」「給与・待遇」などが挙げられます。これらも働く病院によって変わってくるので、転職によって改善が期待できます。
医師の転職サイトの選び方
しかし医師という激務の中、新しい職場を探すのは時間もなく大変でしょう。そこでおすすめなのが、医師専門の転職サイトを用いた転職活動です。
豊富な求人の中からぴったりな職場を探すことができ、担当コンサルタントが面接や病院見学の日程などを調整してくれるので、忙しい医師でも効率的に転職活動ができます。
ただし、転職サイトはどこも全て同じではありません。サイトによって特徴・強みは異なります。以下のポイントを参考に、自分の目的にあったサイトを選びを行ってください。
選び方①求人案件の数
転職希望エリアに、どれほど多くの求人案件があるのかはとても重要です。当然ですが、保有求人数が多いほど自分の希望条件にマッチした職場が見つかりやすくなります。非公開求人、また常勤医だけではなく非常勤医やアルバイト情報も掲載されているかチェックしてください。
選び方②医師に特化している
医師に特化した転職サイトであれば、関係のない他職種求人はなく、医師の求人のみしか掲載されていないので、より効率的に探すことが可能です。
また、医師専門転職サイトには医療業界に精通したプロのエージェント(コンサルタント)が在籍しています。医師の方に向けて案件の紹介や細かいアドバイスを行い、1人ひとりのキャリアに合わせて転職活動をサポート、希望近い条件での契約に導いてくれます。
選び方③担当エージェントの力量
転職活動がスムーズにできるか、成功するかは、担当エージェント(コンサルタント)の力量にかかっていると言っても過言ではまありません。
エージェントの業務は転職全般のサポートです。「提案力・交渉力・対応力」がキーになってきますが、求職者が担当エージェントを選ぶことはできないため、口コミや評判、過去の実績なとを調べて優秀なエージェントが在籍しているサイトを選びましょう。
選び方④信頼できる運営企業
転職サイトを利用する際は個人情報を託す必要があるため、信頼できる運営企業のサイトをおすすめします。その判断基準となるのが「プライバシーマークの付与」と「事業許可番号の掲載」です。
プライバシーマークとは、事業者の個人情報の取扱いが適切であるかを評価し、基準に適合した事業者に付与されるマークです。個人情報管理が徹底されていることを第三者機関が証明してくれているので、マークが付与されている企業は安心して利用できるでしょう。
転職サイトを運営する企業は有料職業紹介事業者に当たり、厚生労働省より許可を受ける必要があります。そして正式に許可がおりている証となるのが事業許可番号です。許可を得ているか否かは、信頼に大きく関わることなので、有料職業紹介事業許可番号が掲載されていない企業は避けた方が無難です。