必要なスキルは要領の良さ

会社員にとって一番大切なスキルは「要領の良さ」だと思います。

最近では「360度評価」を取り入れる会社も多くなってきましたが、個人の感情で左右されてしまうような評価システムでは会社の繁栄は難しいと感じています。

逆に、自分自身の仕事がしっかりと公平に評価されるのであれば、社員の自己肯定感が増して、結果として仕事をやり遂げられ、会社の繁栄にも繋がります。

いずれにしても、公平な評価がされない限り、会社員は辛く感じるのではないでしょうか。

(50代・男性)

今回は、「会社員はここが大変、ここが辛い！」と思ったエピソードについて紹介しました。
会社員のあなたも思い当たるかどうか考えてみてください。

文・MONEY TIMES編集部