冬のボーナス、企業の21.2%で前年より「増加」
~ 人流増加や政策支援などが好材料 ~
はじめに
2022年は、2月のウクライナ侵攻が新型コロナショック下における経済活動にさらなる大きな影響を与えた。10月には外国為替レートが一時1ドル150円超と32年ぶりの円安水準を記録。原材料価格の高騰も重なり、食品などを含む物価高が家計・企業を直撃、実質賃金の低下が続いている。その一方で、インフレ手当の支給も増えつつある。
帝国データバンクは、2022年冬季賞与の動向について調査を実施した。
■調査期間は2022年11月16日~30日、調査対象は全国2万6,953社で、有効回答企業数は1万1,510社(回答率42.7%)。なお、冬季賞与の動向に関する調査は2020年、2021年に続き3回目
調査結果
- 冬季賞与、企業の21.2%で1人当たり平均支給額が前年より「増加」
- 新型コロナショック下において、4業界で冬季賞与が「増加」する割合が2年連続で高まる
提供元・帝国データバンク
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